Gestion des Emplois, des Parcours Professionnels : comment le CSE peut répondre aux défis des emplois de demain au sein de l'entreprise ?

1 jour

Dans votre entreprise ou dans nos locaux

Description

Cette formation d’une journée vous permettra d’appréhender les évolutions juridiques et opérationnelles récentes en matière de gestion des compétences.

Avec la réforme des retraites et l’avènement de l’Intelligence Artificielle notamment, ce sujet stratégique est plus que jamais à la croisée des enjeux de recrutement, de formation, de maintien et de transfert des compétences.

Cette formation facilitera votre maitrise du sujet grâce à des cas pratiques adaptés. Vous saurez ainsi vous positionner en tant que représentant du personnel pour notamment sécuriser les parcours professionnels et accompagner les fins de carrière des salariés. 

Intervenants

Sylvain ANDRE

Responsable de mission

Objectifs

  • Connaître les évolutions juridiques et opérationnelles récentes en matière de gestion des compétences
  • Comprendre les enjeux liés à la GEPP
  • Savoir se positionner en tant que représentant du personnel pour sécuriser les parcours professionnels des salariés
  • Echanger entre pairs et avec un expert pour construire sa pratique

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